Son birkaç yıldır dünya genelinde tek başına veya tamamen kadınlardan oluşan arkadaş gruplarının tatil ve seyahat etme oranının artış göstermeye başlamasıyla birlikte ortaya çıkan bir kavram veya trenddir. Girl-Friendly (kadın dostu) veya daha çok bitişik olarak yazılan girlfriendly seyahat ve tatil trendidir. Daha çok kadınların rahat edebilecekleri oteller, cafeler, restoranları tanımlamak için kullanılan bir terimdir. Son birkaç yıldır özellikle Tripadvisor forumlarında tavsiye ve yorumlarda kullanılmaya başlanmasıyla ortaya çıkmıştır ve gittikçe yaygınlaşmaya devam etmektedir.

Tüketiciler forum ve değerlendirmelerde, soru olarak örneğin gitmek istediği destinasyonu kastederek: “Bildiğiniz veya tavsiye edebileceğiniz kadın dostu bir otel var mı?”. Değerlendirme olarak da tesis veya işletme ile ilgili: “Yalnız bir kadın olarak çok rahat ettim, tavsiye edebileceğim bir kadın dostu otel” gibi yorumlarda bulunabilir. Şimdilik sadece işletmeler düzeyindeki değerlendirmelerde kullanılan bu terim, yakın gelecekte bölgesel değerlendirmeler için de kullanılmaya başlanacak gibi görünüyor. Türkiye’yi ele alacak olursak bilindik tatil yörelerimiz bu tanım içine girebilir veya giremeyebilir. Örneğin; resmen tanımlanmamış olsa da forumlarda Marmaris kadın dostu bir ilçe olarak ön plana çıkabilir veya çıkamayabilir.

İlk başlarda ağırlıklı olarak Ortadoğu otelleri ile ilgili bir değerlendirme kriteri olan kadın dostu tanımlaması yavaş yavaş kozmopolit yapıya sahip büyük metropoller için de kullanılmaya başlamış durumdadır. Turistler tarafından kadın dostu olarak tanımlanacak olmanın dışında işletmelerin kendilerini veya lokasyonların yerel yönetimleri ilçe veya şehirlerini kadın dostu olarak tanımlayabileceklerdir. Günümüzde ve yakın gelecekte kadınlara özel konseptlere olan ihtiyaç daha da artacak gibi görünmekle birlikte normalden daha kârlı bir pazar olabileceği de mümkün görülmektedir. Her ne kadar dünya genelinde henüz profesyonel bir tanımlaması yapılmamış olsa da en azından tüketiciler tarafından zamanla bazı kriterler belirleneceği düşünülmektedir. Düz tanımlamanın yeterli olmayacağını en başından söylememiz gerekir. Kadınların rahat edebileceği bir otelde en azından erkek personelin bazı davranış eğitimlerinden geçmesi kaçınılmaz olacaktır. Lokasyonlar için ise iş biraz daha karmaşık gibi görünüyor çünkü bölgede yaşayan bütün insanlara kefil olmak söz konusu olacaktır.